Archiv Arbeitsbedingungen

  1. Corona als Berufskrankheit
    Corona als Berufskrankheit

    „Alle, die nachweislich ihm Zusammenhang mit ihrer Arbeit an COVID-19 erkranken,…

  2. Solidaritätserklärung mit den Beschäftigten der Serviceniederlassungen von MAN Truck & Bus
    Solidaritätserklärung mit den Beschäftigten der Serviceniederlassungen von MAN Truck & Bus

    MAN will 1500 Mitarbeiter in den Serviceniederlassungen entlassen. Das sind 30% der…

  3. Informationen für Beschäftigte in Zeiten von Corona
    Informationen für Beschäftigte in Zeiten von Corona

    Liebe Freundinnen und Freunde, liebe Bürgerinnen und Bürger, gerade in Zeiten von…

  4. Mobbing am Arbeitsplatz: mehr als zwei Millionen Beschäftigte betroffen
    Mobbing am Arbeitsplatz: mehr als zwei Millionen Beschäftigte betroffen

    Zusammenfassung: Sieben Prozent der sozialversicherungspflichtigen Beschäftigten in Deutschland sind nach Kenntnis…

  5. Solidarität mit den Beschäftigten der GILDE-Brauerei
    Solidarität mit den Beschäftigten der GILDE-Brauerei

    An die Beschäftigten der Gilde Brauerei / Brauereigruppe TCB SOLIDARITÄTSERKLÄRUNG Liebe…

  6. Atypische Beschäftigung: Leiharbeit macht krank
    Atypische Beschäftigung: Leiharbeit macht krank

    Auswertung der Antwort der Bundesregierung auf die kleine Anfrage „Auswirkung atypischer Beschäftigung…

  7. Solidarität mit den Beschäftigten der GILDE-Brauerei
    Solidarität mit den Beschäftigten der GILDE-Brauerei

    Am 12.12.2019, fand um 15 Uhr eine Kundgebung von NGG und Beschäftigten…

  8. Krank durch Arbeit – Der Krankenstand in Deutschland steigt immer weiter
    Krank durch Arbeit – Der Krankenstand in Deutschland steigt immer weiter

    Zusammenfassung: Die Zahl der Krankentage hat sich von 2008 bis 2017 um…

  9. Arbeitsdruck: Über ein Drittel der Beschäftigten berichtet von Zunahme
    Arbeitsdruck: Über ein Drittel der Beschäftigten berichtet von Zunahme

    Zusammenfassung: Fast 40 Prozent der Beschäftigten berichten von zunehmendem Stress und Arbeitsdruck…

  10. Mitbestimmung jetzt! Herausforderungen in einer sich ändernden Arbeitswelt
    Mitbestimmung jetzt! Herausforderungen in einer sich ändernden Arbeitswelt

    Nachricht von Jutta Krellmann & Susanne Ferschl, 24.09.2019 Betriebliche Mitbestimmung, Arbeits- und…

  11. Das Lohndumping durch Subunternehmer bei der Meyer-Werft muss beendet werden!
    Das Lohndumping durch Subunternehmer bei der Meyer-Werft muss beendet werden!

    „Die  Ausbeutung von Beschäftigten durch Werkverträge muss ein Ende finden“, kommentiert Jutta…

  12. Prekär Beschäftigte seltener durch einen Betriebsrat geschützt
    Prekär Beschäftigte seltener durch einen Betriebsrat geschützt

    Zusammenfassung: In Branchen mit Niedriglöhnen, prekären Beschäftigungsverhältnissen und geringer Tarifbindung sind Betriebsräte…

  13. Qualität der Ausbildung sichern, attraktive Bedingungen für Ausbilderinnen und Ausbilder schaffen
    Qualität der Ausbildung sichern, attraktive Bedingungen für Ausbilderinnen und Ausbilder schaffen

    Nachricht von Birke Bull-Bischoff, Jutta Krellmann, 02. August 2019 In diesen…

  14. Burnout-Zahlen verdreifacht: Bundesregierung sieht keine Notwendigkeit für Anti-Stress-Verordnung
    Burnout-Zahlen verdreifacht: Bundesregierung sieht keine Notwendigkeit für Anti-Stress-Verordnung

    Zusammenfassung: Die Zahl der Krankheitstage aufgrund der Diagnose Burnout hat sich von…

  15. Arbeit im Freien: mehr Krankentage durch Hitze und UV-Strahlung
    Arbeit im Freien: mehr Krankentage durch Hitze und UV-Strahlung

    Hitze und Sonnenlicht bei der Arbeit können zu Gefährdungen der Gesundheit führen.